如何阅读干部成长档案？

1.阅读档案:认真阅读档案中关于干部成长的内容，了解干部的基本情况和历史背景，掌握干部在过去工作和学习中的表现和成绩。

2.档案分析:阅读档案后，对工作经历、学术成果、干部考核评价等进行分析总结，找出亮点和问题，进行评价解读。

3.撰写解读报告:根据档案的分析总结，撰写干部成长档案解读报告，阐明干部的优劣势、潜力和发展方向，提出具体的建议和措施，帮助干部发挥优势，克服不足，实现个人和组织发展的双赢。

4.审阅和修改:报告写完后，需要进行审阅和修改，以确保报告内容准确、简洁、具有可操作性和指导性。